Agencja rekrutacyjna SAP – kiedy jest potrzebna?
Kiedy chcemy zoptymalizować koszty w swojej firmie, a musimy znaleźć pracownika na dane stanowisko IT, możemy skorzystać z agencji rekrutacyjnej. To ona zajmuje się pozyskiwaniem najlepszego dla nas pracownika. My możemy zająć się innymi istotnymi rzeczami, związanymi z naszym przedsiębiorstwem.
Konsultant SAP – czym się zajmuje?
SAP Consultant to przyszłościowe stanowisko pracy. Zapotrzebowanie na specjalistów SAP rośnie z roku na rok. Nic jednak w tym dziwnego – jest to bezpieczne stanowisko, które łączy się z wysokim wynagrodzeniem, ale również wysokimi wymaganiami.
SAP Consultant to osoba, której zadaniem jest świadczenie usług w zakresie wdrażania SAP. Musi ona doskonale znać i rozumieć różne mechanizmy stojące za sprawnym, działaniem systemu. Stanowisko to jest bardzo wymagające. Aby na nim pracować, trzeba posiadać wiele umiejętności zarówno twardych, jak i miękkich.
https://awareson.com/kandydaci-it/praca-sap/
Zadania SAP Consultanta
Wysokie zarobki wiążą się z wysokimi wymaganiami. To samo dotyczy także osoby, która chce pracować na stanowisku SAP Consultant. Musi się on zmierzyć z takimi zadaniami, jak m.in.:
- ulepszanie modułów SAP,
- testowanie wybranych narzędzi w systemach SAP,
- przygotowywanie niezbędnej dokumentacji,
- znajdowanie problemów oraz ich rozwiązywanie,
- obserwacja kolejnych etapów wdrażania systemu informatycznego,
- analizy biznesowe, przygotowanie planu na wdrożenie SAP według wymagań i potrzeb klienta.
Kto może zostać SAP Consultantem?
Aby zostać SAP Consultantem, trzeba spełniać takie wymagania, jak np. ukończenie studiów na kierunku informatycznym bądź inżynierskim. Jednak dyplom to nie wszystko. Istotne jest także doświadczenie zawodowe. SAP Consultant musi posiadać m.in.:
- umiejętności zarządzania zespołem,
- udokumentowaną pracę przy wdrażaniu SAP,
- bardzo dobrą znajomość środowiska SAP,
- doskonałe umiejętności analityczne,
- doświadczenie we wdrażaniu procesów,
- chęć rozwoju i podnoszenia swoich kwalifikacji,
- bardzo dobrą znajomość języka angielskiego.
Co więcej, SAP Consultant musi znać metodykę Lean, RICEF i posiadać podstawową wiedzę o SAP Basis. Dodatkową zaletą będzie posługiwanie się językiem programowania o wysokim poziomie, jak np. Java, C++ czy SQL.
Agencja rekrutacyjna SAP
Agencje rekrutacyjne podchodzą do każdego klienta i specjalisty indywidualnie. Chcąc zatrudnić SAP Consultanta czy innego specjalisty SAP, możesz to zrobić właśnie za ich pomocą. To oni zajmują się wyszukiwaniem dla Ciebie najlepszego pracownika, a Ciebie omija długotrwały i kosztowny proces rekrutacji.
Będąc natomiast specjalistą SAP, który poszukuje pracy możesz również zgłosić się do firmy rekrutacyjnej. To właśnie ona znajdzie najlepsze stanowisko odpowiadające twoim umiejętnościom i wymaganiom.
Agencja rekrutacyjna Awareson – zaufaj doświadczonej firmie!
Agencja rekrutacyjna Awareson to firma, która zajmuje się wynajmem doświadczonych specjalistów o ogromnych umiejętnościach dla różnych przedsiębiorstw. Ich zadaniem jest znalezienie najlepszego kandydata na określone stanowisko w Twoim przedsiębiorstwie. W Awareson zakontraktowała już ponad 1000 specjalistów. Firma ta, jest ekspertem w swojej dziedzinie – warto im zaufać.
